人事系长工作内容： 1） 为了确保人才，进行人员的招聘、录用、退工； 2） 制订培训计划，收集好的培训课程，组织公司培训及推进； 3） 协助制定并完善公司人事的各项制度，建立良好的人力资源管理体系； 4） 员工 …
